欣欣客運股份有限公司
公司基本資訊
- 公司名稱
- 欣欣客運股份有限公司
- 統一編號
- 18739212
- 公司地址
- 臺北市中正區汀州路三段50號1樓
- 營業項目
- 公路汽車客運,汽車美容
- 裁罰次數
- 35 次
相關裁罰記錄
以下為此公司的所有裁罰記錄（共 35 筆）：
違反事項
雇主應於每年年底，為次一年度預估成就退休要件勞工在次年3月底前於專戶足額提撥退休金。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞資字第11361001911號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第56條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 450000 元
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
未設置管理人員。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞職字第11360606371號
- 違法法規法條
- 職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條第1項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
未僱用（或特約）從事勞工健康服務之醫師及護理人員辦理臨場健康服務。;未設置管理人員。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞職字第11261237771號
- 違法法規法條
- 職業安全衛生法第22條第1項;職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條第1項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
雇主應於每年年底，為次一年度預估成就退休要件勞工在次年3月底前於專戶足額提撥退休金。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞資字第11260435451號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第56條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 450000 元
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
未僱用（或特約）從事勞工健康服務之醫師及護理人員辦理臨場健康服務。;未設置管理人員。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞職字第11260792551號
- 違法法規法條
- 勞工健康保護規則第3條第1項暨職業安全衛生法第22條第1項;職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條第1項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
未設置管理人員。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞職字第11260506981號
- 違法法規法條
- 職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條第1項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
雇主應於每年年底，為次一年度預估成就退休要件勞工在次年3月底前於專戶足額提撥退休金。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞資字第1160766361號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第56條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 300000 元
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
換班未給予適當休息時間
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1114760366號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第34條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 50000 元
- 雇主名稱
- 范大維
違反事項
雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 主管機關
- 勞動部勞工保險局
- 處分字號
- 保退三字第11160082051號
- 違法法規法條
- 勞工退休金條例第15條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 5000 元
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
工資未全額給付給勞工
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞動字第11160041181號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第22條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 20000 元
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
未設置管理人員。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞職字第11061432321號
- 違法法規法條
- 職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條1項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
雇主應於每年年底，為次一年度預估成就退休要件勞工在次年3月底前於專戶足額提撥退休金。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞資字第11060897991號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第56條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 210000 元
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
未設置管理人員。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞職字第10961103331號
- 違法法規法條
- 職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條第1項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息;延長工作時間未依規定加給工資;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞動字第10960674801號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第35條;勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第38條第4項
- 罰鍰金額
- 新台幣 300000 元
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
雇主應於每年年底，為次一年度預估成就退休要件勞工在次年3月底前於專戶足額提撥退休金
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞資字第10960719111號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第56條第2項
- 罰鍰金額
- 新台幣 150000 元
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息;延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;勞工之特別休假，因年度終結或契約終止而未休之日數，雇主未發給工資
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞動字第10861105351號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第35條;勞動基準法第24條第1項;勞動基準法第24條第2項;勞動基準法第38條第4項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
雇主應於每年年底，為次一年度預估成就退休要件勞工在次年3月底前於專戶足額提撥退休金。
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞資字第10860737301號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第56條第2項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
未依規定置備工資清冊
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1084271654號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第23條第2項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10842716541號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條第1項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
晝夜輪班制勞工於更換班次時，雇主未給予輪班勞工適當之休息時間;未依法給付休息日工作之工資
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞動字第10860754171號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第34條第2項;勞動基準法第24條第2項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1073595637號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條第1項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
因天災事變突發事件延長工時未於24小時內通知主管機關備查;未依法給付休息日工作之工資
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞動字第10760398111號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第32條第3項;勞動基準法第24條第2項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
延長工作時間超過法令規定
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1073570062號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第32條第2項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 北市勞動字第10730016500號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條第1項
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 王興尉
違反事項
延長工作時間超過法令規定
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063577196號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第32條第2項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
更換班次時未給予適當之休息時間
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10635522221號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第34條第2項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
延長工作時間超過法令規定
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063552222號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第32條第2項
- 罰鍰金額
- -
違反事項
每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1053445160號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -
違反事項
延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞動字第10333114100號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -
違反事項
每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 北府勞條字第1030787973號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -
違反事項
每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞動字第10330604900號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -
違反事項
每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 新北市
- 處分字號
- 北府勞條字第1023398588號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -
違反事項
每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞動字第10234442400號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -
違反事項
延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞動字第10141139200號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -
- 雇主名稱
- 吳健行
違反事項
延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假
- 主管機關
- 台北市
- 處分字號
- 府勞動字第10134248100號
- 違法法規法條
- 勞動基準法第32條第2項;勞動基準法第36條
- 罰鍰金額
- -