違反勞動法令事業單位裁罰記錄
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- 違反法規內容
- 雇主使勞工繼續工作四小時未給與至少30分鐘之休息,且無本法第三十五條但書情形
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202837973號
- 違反法規內容
- 勞工於公傷病假期間,雇主未按其原領工資數額補償
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202837974號
- 違反法規內容
- 勞工於公傷病假期間,雇主未按其原領工資數額補償
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202837974號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120283797號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120283797號
- 違反法規內容
- 未依規定給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202852521號
- 違反法規內容
- 未依規定給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202852521號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120285252號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120285252號
- 違反法規內容
- 雇主未核給勞工婚假、喪假、公傷、病假或事假等應給之假期或假期內應給付之工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202854261號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120285426號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120286872號
- 違反法規內容
- 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202876811號
- 違反法規內容
- 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202876811號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定給予繼續工作滿一定期間勞工之特別休假
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202876812號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定給予繼續工作滿一定期間勞工之特別休假
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202876812號
- 違反法規內容
- 未依規定給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120287681號
- 違反法規內容
- 未依規定給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120287681號
- 違反法規內容
- 未依規定給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202879361號
- 違反法規內容
- 未發給因年度終結或契約終止特休未休日數之工資
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字11202879362號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞檢字1120287936號
- 違反法規內容
- 雇主對於使用起重機具從事吊掛作業之勞工,應使其辦理下列事項:一、…。四、起吊作業前,先行確認其使用之鋼索、吊鏈等吊掛用具之強度、規格、安全率等之符合性;並檢點吊掛用具,汰換不良品,將堪用品與廢棄品隔離放置,避免混用。五、…。;雇主不得使用已變形或龜裂之吊鉤、馬鞍環、鉤環、鏈環等吊掛用具,供起重吊掛作業使用。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 府勞檢字第1120281121號
- 違反法規內容
- 雇主對於作業場所有易燃液體之蒸氣、可燃性氣體或爆燃性粉塵以外之可燃性粉塵滯留,而有爆炸、火災之虞者,應依危險特性採取通風、換氣、除塵等措施外,並依下列規定辦理:一、…。三、使用之電氣機械、器具或設備,應具有適合於其設置場所危險區域劃分使用之防爆性能構造。;消費事業單位將液化石油氣容器串接供廠場使用,依下列規定辦理:一、使用及備用容器串接總容量不得超過一千公斤,並應訂定容器串接供應使用管理計畫。二、…。;消費事業單位將液化石油氣容器串接供廠場使用,依下列規定辦理:一、…。二、容器及氣化器應設置於室外。三、…。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 府勞檢字第1120283002號
- 違反法規內容
- 雇主對於下列機械部分,其作業有危害勞工之虞者,應設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。一、…。五、電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分。;雇主對於機械之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,應停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械之起動等裝置或誤送料,應採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 府勞檢字第1120283406號
- 違反法規內容
- 雇主對於機械之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,應停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械之起動等裝置或誤送料,應採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。;操作人員於地面上操作,並隨荷物移動之固定起重機,其操作用開關器,應符合下列規定:一、…。三、應於操作人員易見處標示該操作用開關器所控制之動作種類及動作方向。四、…。;雇主對於使用固定式起重機、移動式起重機或人字臂起重桿(以下簡稱起重機具)從事吊掛作業之勞工,應僱用曾受吊掛作業訓練合格者擔任。但已受吊升荷重在三公噸以上之起重機具操作人員訓練合格或具有起重機具操作技能檢定技術士資格者,不在此限。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 府勞檢字第1120284670號
- 違反法規內容
- 認可醫療機構應依認可之類別,訂定辦理勞工體格與健康檢查之品質及管理計畫,據以執行。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 府勞檢字第1120287407號
- 違反法規內容
- 雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,應有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備。;雇主對於使用動力運轉之機械,具有顯著危險者,應於適當位置設置有明顯標誌之緊急制動裝置,立即遮斷動力並與制動系統連動,能於緊急時快速停止機械之運轉。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 府勞檢字第1120288039號
- 違反法規內容
- 雇主對於下列機械部分,其作業有危害勞工之虞者,應設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。一、…。五、電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 府勞檢字第1120289814號
- 違反法規內容
- 對於使用高空工作車從事作業時,未使高空工作車工作台上之勞工佩戴安全帶,且未於事前依作業場所之狀況、高空工作車之種類、容量等訂定包括作業方法之作業計畫。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204612B號
- 違反法規內容
- 對於使用高空工作車之作業未於事前依作業場所之狀況、高空工作車之種類、容量等訂定包括作業方法之作業計畫。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204612C號
- 違反法規內容
- 以其承攬之全部或一部分交付再承攬時,未於事前告知該再承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨職業安全衛生法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204612D號
- 違反法規內容
- 對於使用高空工作車作業時,未使高空工作車工作台上之勞工佩戴安全帶,且未於事前依作業場所之狀況、高空工作車之種類、容量等訂定包括作業方法之作業計畫。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204612E號
- 違反法規內容
- 事業單位與承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位未採取下列必要措施:一、設立協議組織,並指定工作場所負責人,擔任指揮、監督及協調之工作。二、工作之連繫與調整。三、工作場所之巡視。四、相關承攬事業間之安全衛生教育之指導及協助……。」
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204710A號
- 違反法規內容
- 事業單位以其事業之全部或一部分交付承攬時,應於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。承攬人就其承攬之全部或一部分交付再承攬時,承攬人未依前項規定告知再承攬人。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204710B號
- 違反法規內容
- 對於置放於高處,位能超過12公斤‧公尺之物件有飛落之虞者,未予以固定之。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204710C號
- 違反法規內容
- 未於事前告知該承攬人有關該工程工作環境、危害因素暨職業安全衛生法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204710號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之施工架工作臺等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於施工架工作臺設置護欄(內側交叉拉桿及下拉桿),並使勞工確實使用安全帶;未將施工架工作臺延伸踏板確實固定於延伸托架上。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204796號
- 違反法規內容
- 勞動場所發生罹災人數在1人以上,且需住院治療之職業災害,未於8小時內通報勞動檢查機構。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204798號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204799號
- 違反法規內容
- 對於屏風拆除作業,未採取繩索綑綁、護網或檔樁等必要設施,並禁止與作業無關人員進入該等場所。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204808號
- 違反法規內容
- 對於衝床雙手操作切換為單手操作狀態時,未能使感應式安全裝置具有其安全機能,未指定作業管理人員確實負責執行檢查安全裝置。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204840號
- 違反法規內容
- 對於室內工作場所,各機械間或其他設備間通道未禁止不得小於八十公分。對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,未有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備。對於勞工工作場所之採光照明,作業場所面積過大、夜間或氣候因素自然採光不足時,未用人工照明,依規定予以補足。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204897號
- 違反法規內容
- 未禁止勞工搭乘於因車輛搖動致有墜落之虞之位置。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204905號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之施工構台等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞,未採取使勞工使用安全帶等防止墜落措施。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204906號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204916A號
- 違反法規內容
- 對於深度2公尺以上之地下污水池人孔,勞工有遭受墜落危險之虞,未設置有適當強度之護蓋等防護設備。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204916B號
- 違反法規內容
- 以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204916號
- 違反法規內容
- 以挖溝機(即俗稱挖土機)實施吊掛作業,未依規定不得使車輛機械供為主要用途以外之用途。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204942A號
- 違反法規內容
- 對於勞工進行顎碎機之齒板(又稱牙板)更換作業,其工作場所有物體飛落之虞,未設置防止物體飛落之設備。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204942號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之外牆施工架工作臺、機械停車坑開口部分、室內樓梯側邊開口部分、各樓層電梯開口部分、陽臺開口部分等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞,未於施工架工作臺設置護欄(內側下拉桿、交叉拉桿),於開口部分設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120204945號
- 違反法規內容
- 對於在高度二公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具,但經雇主採安全網等措施者,不在此限。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120205002A號
- 違反法規內容
- 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120205002號
- 違反法規內容
- 對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用;於工程作業使用之臨時用電設備移動式電動機具(鋼筋裁切機),未於該電動機具設備之連接電路上設置適合其規格,具有高敏感度、高速型,能確實動作之防止感電用漏電斷路器。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 勞職授字第1120205075號
- 違反法規內容
- 雇主延長勞工之工作時間超過法令規定。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞動一字1123427336號
- 違反法規內容
- 雇主延長勞工之工作時間超過法令規定;未有每7日中應有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞動一字第1123427235號
- 違反法規內容
- 雇主延長勞工之工作時間超過法令規定;未有每7日中應有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 112年府勞動一字第1123427235號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 高市勞條字第11238491000號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 高市勞條字第11238491000號
- 違反法規內容
- 所僱勞工於廠內從事鋸台刀片調整作業時,因未等鋸台完全停止運轉致手指遭割傷之職業災害,受處分人未於明知已發生規定之職業災害事實起8小時內通報勞動檢查機構。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 高市勞檢字第11271853100號
- 違反法規內容
- 對於鋸台刀片調整作業有導致危害勞工之虞,未依規定停止相關機械運轉,致發生勞工手指遭割之災害。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 高市勞檢字第11271853200號
- 違反法規內容
- 對於在高度2公尺以上之高處作業,勞工有有墜落之虞者,未依規定使勞工確實使用安全帶及其他必要之防護具。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 高市勞檢字第11271856300號
- 違反法規內容
- 所僱勞工從事工作時發生跌倒之職業災害,且於當日住院治療,受處分人當日即得知
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 高市勞檢字第11271856400號
- 違反法規內容
- 對於勞工工作區域之搬運路線,未依規定應保持不致使勞工跌倒、滑倒、滾落之安全狀態,或採取必要之措施。
- 處分日期
- 20231018
- 處分字號
- 高市勞檢字第11271856500號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 保退三字第11260171310號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 保退二字第11260171220號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 保退二字第11260171831號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 保退二字第11260171860號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 保退二字第11260171951號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府社勞資字第1120245488號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府社勞資字第1120245495號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府社勞資字第1120245502號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府社勞資字第1120245513號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府社勞資字第1120245518號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260348231號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260348231號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260348611號
- 違反法規內容
- 未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260348631號
- 違反法規內容
- 未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260348631號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260348901號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260348931號
- 違反法規內容
- 未依法給付預告期間之工資;工資未依法給付給勞工;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260349411號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260349691號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260349691號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260350271號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260350491號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260351111號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260351621號
- 違反法規內容
- 未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260351881號
- 違反法規內容
- 未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260351881號
- 違反法規內容
- 勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞動字第11260351921號
- 違反法規內容
- 雇主為預防勞工於執行職務,因他人行為致遭受身體或精神上不法侵害,未採取相關暴力預防措施,作成執行紀錄並留存三年。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11260986021號
- 違反法規內容
- 有墜落危險之處所未設防護設備。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11260991221號
- 違反法規內容
- 暴露鋼筋等材料未採取防護設施。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11260992491號
- 違反法規內容
- 堆高機、研磨機等機具未依規定辦理。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11260992493號
- 違反法規內容
- 暴露鋼筋等材料未採取防護設施。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11260993431號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11260994561號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11261104761號
- 違反法規內容
- 未提供安全帽使正確戴用。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11261104763號
- 違反法規內容
- 未提供安全帽使正確戴用。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11261104831號
- 違反法規內容
- 未事前告知該承攬人依規定應採取措施。
- 處分日期
- 20231017
- 處分字號
- 府勞職字第11261104841號