違反勞動法令事業單位裁罰記錄

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違反法規內容
對於高度2公尺以上之施工架工作臺及作業場所開口部分,未於該施工架工作臺設置護欄(內、外側交叉拉桿、下拉桿)、於施工架作業場所設置安全母索採取使勞工使用安全帶等防止墜落措施。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207158號
違反法規內容
對於高度2公尺以上之施工架工作臺、露臺、樓梯、樓板、電梯井、陽臺等場所開口部分,未於該施工架工作臺設置護欄(內外側交叉拉桿、下拉桿),於該露臺開口部分設置護欄或安全網等防護設備,於該樓梯開口部分設置護欄,於該樓板、電梯井、陽臺等開口部分設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207159號
違反法規內容
以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207161號
違反法規內容
與承攬人共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207163號
違反法規內容
對於廠內以動力驅動之衝壓機械,未具有安全護圍;及對於廠內衝剪機械之操作部,未具有構造以防止誤觸致滑塊等非預期起動。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207164號
違反法規內容
對於高度2公尺以上之外牆施工架開口部分場所作業,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;為維持施工架之穩定,未在適當之垂直、水平距離處與構造物妥實連接;使用國家標準CNS4750型式之施工架(附工作板橫架),未符合國家標準同等以上之規定;對於高差超過1.5公尺以上之外牆施工架場所作業時,未設置使勞工安全上下之設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207175號
違反法規內容
對於高度2公尺以上之樓梯及夾層等場所開口部分,未於該樓梯及夾層設置護欄等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207205號
違反法規內容
對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207208號
違反法規內容
勞動場所發生死亡災害,未於八小時內通報勞動檢查機構。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207209A號
違反法規內容
對於高度2公尺以上之…開口部分…坡道…等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用,致發生職業安全衛生法第37條第2項第1款之職業災害。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207209號
違反法規內容
對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207210號
違反法規內容
雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械、設備及其相關配件之起動等裝置或誤送料,未採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207211號
違反法規內容
對勞工於高差超過一.五公尺以上之場所作業時,未設置能使勞工安全上下之設備。對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207215號
違反法規內容
對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207219號
違反法規內容
對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207220號
違反法規內容
對勞工於高差超過一.五公尺以上之場所作業時,未設置能使勞工安全上下之設備。對於在高度二公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具,但經雇主採安全網等措施者,不在此限。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207223號
違反法規內容
對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207245號
違反法規內容
雇主設置之固定梯,未依下列規定:一、…八、梯長連續超過六公尺時,應每隔九公尺以下設一平台,並應於距梯底二公尺以上部分,設置護籠或其他保護裝置。…。
處分日期
20241111
處分字號
勞職授字第1130207253號
違反法規內容
出勤紀錄未依規定記載至分鐘為止;勞工每7日中未有1日之休息作為例假
處分日期
20241111
處分字號
府社勞字第1130100009號
違反法規內容
雇主於知悉性騷擾之情形時,未採取立即有效之糾正及補救措施者。
處分日期
20241111
處分字號
113年府勞動一字1133427210號
違反法規內容
僱用受僱者30人以上者,未訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒規範,未在工作場所公開揭示。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞就字第11338833000號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工;延長工作時間超過法令規定;晝夜輪班制更換工作班次未依規定給予休息。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11338280600號
違反法規內容
未依規定給予特別休假。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11338645000號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11338727000號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11338786700號
違反法規內容
每七日中未有一日之休息作為例假。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11338791100號
違反法規內容
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11338864500號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11339031500號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工;每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11339039800號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工;未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11339110000號
違反法規內容
延長工作時間超過法令規定。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11339113500號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定。
處分日期
20241111
處分字號
高市勞條字第11339139600號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工
處分日期
20241111
處分字號
新北府勞檢字第1134665895號
違反法規內容
未依規定置備勞工出勤紀錄表
處分日期
20241111
處分字號
新北府勞檢字第1134665893號
違反法規內容
未依規定置備勞工出勤紀錄,並保存5年
處分日期
20241110
處分字號
113年府勞資字1133935771號
違反法規內容
未逐日計載勞工出勤情形至分鐘為止
處分日期
20241110
處分字號
113年府勞資字1133935793號
違反法規內容
雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械、設備及其相關配件之起動等裝置或誤送料,應採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
處分日期
20241109
處分字號
勞職授字第1130206874號
違反法規內容
雇主對於鼓風爐、鑄鐵爐或玻璃熔解爐或處置大量高熱物之作業場所,未採取適當之防範措施並使作業勞工佩戴適當之防護具,以防止高熱物之飛散、溢出等引起之灼傷或其他危害。雇主未於明顯易見之處所設置警告標示牌,並禁止非與從事作業有關之人員進入下列工作場所:一、處置大量高熱物體或顯著濕熱之場所。
處分日期
20241109
處分字號
勞職授字第1130207062號
違反法規內容
出勤紀錄未逐日記載至分鐘為止
處分日期
20241108
處分字號
府授勞動字第1130319175號
違反法規內容
延長工作時間逾法定上限
處分日期
20241108
處分字號
府授勞動字第1130319910號
違反法規內容
未全額給付勞工工資;未依規定給付勞工特別休假應休未休日數之工資;未給付國定假日出勤加倍工資;未依規定給付職災原領工資補償
處分日期
20241108
處分字號
府授勞動字第1130321355號
違反法規內容
未依規定給予例假
處分日期
20241108
處分字號
府授勞動字第1130321952號
違反法規內容
未依規定給付特別休假應休未休之折算日數工資
處分日期
20241108
處分字號
府授勞動字第1130324141號
違反法規內容
未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275301號
違反法規內容
未依法給付休息日工作之工資
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275341號
違反法規內容
工作規則未經主管機關核備;延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275441號
違反法規內容
工資未依法給付給勞工
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275491號
違反法規內容
出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275531號
違反法規內容
工資未依法給付給勞工;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275621號
違反法規內容
未依規定置備勞工出勤紀錄
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275691號
違反法規內容
出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275701號
違反法規內容
未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時;延長工作時間未依規定加給工資;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資;未將勞工特別休假之期日及未休日數所發給之工資數額,記載於勞工工資清冊,或未將內容以書面通知勞工
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275741號
違反法規內容
出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未依規定給予特別休假
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275761號
違反法規內容
工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275841號
違反法規內容
未依法給付休息日工作之工資
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360275991號
違反法規內容
出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360276421號
違反法規內容
出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360276431號
違反法規內容
出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
處分日期
20241108
處分字號
北市勞動字第11360941411號
違反法規內容
有墜落危險之處所未設防護設備。
處分日期
20241108
處分字號
北市勞職字第11360992901號
違反法規內容
未依臨場服務頻率,辦理臨場健康服務。
處分日期
20241108
處分字號
北市勞職字第11361000601號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資。
處分日期
20241108
處分字號
南市勞安字第1132336421號
違反法規內容
工作規則未依規定報備並公告揭示。
處分日期
20241108
處分字號
南市勞安字第1132338883號
違反法規內容
未依規定詳實記載勞工出勤情形至分鐘為止
處分日期
20241108
處分字號
南市勞安字第1132342734號
違反法規內容
未依勞動基準法第24條規定計算延長工時之工資。
處分日期
20241108
處分字號
府勞資字第1130280758號
違反法規內容
未依勞動基準法第24條規定計算延長工時之工資。
處分日期
20241108
處分字號
府勞資字第1130280795號
違反法規內容
未依勞動基準法第39條規定給予例假日工資。
處分日期
20241108
處分字號
府勞資字第1130282707號
違反法規內容
未依勞動基準法第32條第2項延長之工作時間,一日不超過12小時,一個月不得超過四十六小時。
處分日期
20241108
處分字號
府勞資字第1130282918號
違反法規內容
挖掘機作為起重機具使用,其吊鉤未有防止吊舉物體脫落之裝置(無防滑舌片)。手持式砂輪機之金屬外殼,未設防止感電絕緣被覆。集水井開挖深度1.5公尺以上,未設擋土支撐。
處分日期
20241108
處分字號
南環字第1130036255號
違反法規內容
延長工作時間超過法令規定。
處分日期
20241108
處分字號
屏府勞動資字第1130163449號
違反法規內容
未依規定給與職業災害死亡勞工喪葬費,並給與其遺屬死亡補償。
處分日期
20241108
處分字號
府勞動字第1130424582號
違反法規內容
未依規定加給休息日延長工作時間工資。
處分日期
20241108
處分字號
府勞動字第1130428695號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資。
處分日期
20241108
處分字號
府勞動字第1130429713號
違反法規內容
未符合規定之必要安全衛生設備及措施
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665470號
違反法規內容
未符合規定之必要安全衛生設備及措施
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665650號
違反法規內容
未符合規定之必要安全衛生設備及措施
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665666號
違反法規內容
出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665740號
違反法規內容
未依規定置備勞工出勤紀錄表
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第11346657911號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665791號
違反法規內容
未訂定職業安全衛生管理計畫,並設置安全衛生組織、人員,實施安全衛生管理及自動檢查
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665817號
違反法規內容
未特約醫護人員辦理臨場健康服務
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665826號
違反法規內容
未依規定給予特別休假
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第11346659781號
違反法規內容
出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134665978號
違反法規內容
繼續工作四小時未有三十分鐘休息
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134666038號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第11346661091號
違反法規內容
未依規定給予特別休假
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第11346661092號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134666109號
違反法規內容
出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134666149號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134666181號
違反法規內容
出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第11346661921號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134666192號
違反法規內容
延長工作時間超過法令規定
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134666218號
違反法規內容
出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
處分日期
20241108
處分字號
新北府勞檢字第1134666269號
違反法規內容
工資未全額直接給付勞工;延長工時未依法令規定倍率計算加給工資(亦未補休)。
處分日期
20241108
處分字號
府勞動字第1130180216號
違反法規內容
休息日工作未依法令規定倍率計算加給工資(亦未補休);勞工人數30人以上,未訂立工作規則並報請主管機關核備。
處分日期
20241108
處分字號
府勞動字第1130180668號
違反法規內容
雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,應有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備。
處分日期
20241108
處分字號
113年府勞檢字1130308993號
違反法規內容
事業單位以其事業之全部或一部分交付承攬時,應於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。承攬人就其承攬之全部或一部分交付再承攬時,承攬人亦應依前項規定告知再承攬人。
處分日期
20241108
處分字號
113年府勞檢字11303114801號
違反法規內容
事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位應採取下列必要措施:一、設置協議組織,並指定工作場所負責人,擔任指揮、監督及協調之工作。二、…。;事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位應採取下列必要措施:一、…。二、工作之連繫與調整。三、…。;事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位應採取下列必要措施:一、…。三、工作場所之巡視。四、…。;事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位應採取下列必要措施:一、…。四、相關承攬事業間之安全衛生教育之指導及協助。五、…。
處分日期
20241108
處分字號
113年府勞檢字1130311480號
違反法規內容
每7日中未有2日之休息作為例假及休息日
處分日期
20241108
處分字號
113年府勞檢字1130312215號
違反法規內容
延長工作時間未依規定加給工資
處分日期
20241108
處分字號
113年府勞檢字1130313019號
違反法規內容
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
處分日期
20241108
處分字號
113年府勞檢字11303137881號