違反勞動法令事業單位裁罰記錄
共有 549772 筆裁罰記錄,本頁顯示第 4741 頁,共 100 筆。
提醒:如您的雇主在此名單中,請注意保護自身勞動權益。如有疑問可撥打 1955 勞工諮詢申訴專線。
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 109年府勞檢字10900652681號
- 違反法規內容
- 未達基本工資
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090065268號
- 違反法規內容
- 未達基本工資
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090065268號
- 違反法規內容
- 工資未依約定或規定方式給付
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090069322號
- 違反法規內容
- 雇主對於使用之合梯,應符合下列規定:一、…。三、梯腳與地面之角度應在七十五度以內,且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢,腳部有防滑絕緣腳座套。四、…。;雇主對於使用之合梯,應符合下列規定:一、…。四、有安全之防滑梯面。;雇主對於工作場所暴露之鋼筋、鋼材、鐵件、鋁件及其他材料等易生職業災害者,應採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施。;雇主對於進入營繕工程工作場所作業人員,應提供適當安全帽,並使其正確戴用。;圓盤鋸應設置下列安全裝置:一、圓盤鋸之反撥預防裝置(以下簡稱反撥預防裝置)。但橫鋸用圓盤鋸或因反撥不致引起危害者,不在此限。二、…。;圓盤鋸應設置下列安全裝置:一、…。二、圓盤鋸之鋸齒接觸預防裝置(以下簡稱鋸齒接觸預防裝置)。但製材用圓盤鋸及設有自動輸送裝置者,不在此限。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 府勞檢字第1090066596號
- 違反法規內容
- 雇主對勞工於高差超過一.五公尺以上之場所作業時,應設置能使勞工安全上下之設備。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋樑墩柱及橋樑上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 府勞檢字第1090066872號
- 違反法規內容
- 雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,應有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋樑墩柱及橋樑上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 府勞檢字第1090067051號
- 違反法規內容
- 雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋樑墩柱及橋樑上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 府勞檢字第1090067120號
- 違反法規內容
- 雇主對於高壓氣體之貯存,應依下列規定辦理:一、貯存場所應有適當之警戒標示,禁止煙火接近。二、…。;雇主對於高壓氣體之貯存,應依下列規定辦理:一、…。四、可燃性氣體、有毒性氣體及氧氣之鋼瓶,應分開貯存。五、…。;雇主對於高壓氣體之貯存,應依下列規定辦理:一、…。五、應安穩置放並加固定及裝妥護蓋。六、…。;雇主對於使用之合梯,應符合下列規定:一、…。三、梯腳與地面之角度應在七十五度以內,且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢,腳部有防滑絕緣腳座套。四、…。;雇主對於勞工有墜落危險之場所,應設置警告標示,並禁止與工作無關之人員進入。;雇主對於工作場所暴露之鋼筋、鋼材、鐵件、鋁件及其他材料等易生職業災害者,應採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋樑墩柱及橋樑上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 府勞檢字第1090070078號
- 違反法規內容
- 雇主對勞工於高差超過一.五公尺以上之場所作業時,應設置能使勞工安全上下之設備。;雇主對於勞工有墜落危險之場所,應設置警告標示,並禁止與工作無關之人員進入。;雇主不得於通路上使用臨時配線或移動電線。但經妥為防護而車輛或其他物體通過該配線或移動電線時不致損傷其絕緣被覆者,不在此限。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 府勞檢字第1090071231號
- 違反法規內容
- 事業單位以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第10902005161號
- 違反法規內容
- 對於事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位未採取設置協議組織,並指定工作場所負責人,擔任指揮、監督及協調之工作、工作之連繫與調整必要措施。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第10902005162號
- 違反法規內容
- 對於存有可燃性氣體,致有引起爆炸、火災之虞之工作場所,未有去除靜電等必要設施;另對於使用真空泵及其用電裝置(380伏特)未具有高敏感度、高速型,確實動作之防止感電用漏電斷路器。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第10902005163號
- 違反法規內容
- 對於設置固定支固定梯,梯長連續超過六公尺時,未於每隔九公尺以下設一平台,並應於距梯底二公尺以上部分,設置護籠或其他保護裝置。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090200516號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之外牆施工架工作臺、結構體邊緣等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於結構體邊緣開口部分設置護欄或安全網,及施工架工作臺設置護欄(內、外側交叉拉桿及下拉桿)等防護設備。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201119號
- 違反法規內容
- 事業單位勞動場所發生災害之罹災人數在一人以上,且需住院治療之職業災害時,雇主未於8小時內通報勞動檢查機構。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第10902011261號
- 違反法規內容
- 對於機械之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械之起動等裝置或誤送料,未採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201126號
- 違反法規內容
- 使勞工於堆置場操作經改裝加大容積鏟斗之鏟裝機從事黃土清運作業,未使勞工於鏟裝機最大舉重能力之範圍內操作,致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201162號
- 違反法規內容
- 發生職業安全衛生法第37條第2項第1款之職業災害。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第10902011741號
- 違反法規內容
- 勞動場所發生死亡災害,未於8小時內通報勞動檢查機構。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201174號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之外牆施工架工作臺等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於外牆施工架工作臺設置護欄(內側交叉拉桿及下拉桿)。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201185號
- 違反法規內容
- 發生職業安全衛生法第37條第2項第1款之職業災害。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201207號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之工作井開口部分作業場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未採取使勞工使用安全帶等防止墜落之措施。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201211號
- 違反法規內容
- 設置水塔塑膠桶迴旋成型機之轉軸,勞工有捲夾危害之虞,未設置適當之護罩、護圍等設備。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201215號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201223號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之電梯井升降路開口部分、樓板開口部分、車道開口部分等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該電梯井升降路設置護欄、於該樓板設置護欄、護蓋或安全網、於該車道設置護欄、護蓋或安全網。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201224號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之電梯井升降路開口部分、樓板開口部分等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該電梯井升降路設置護欄、於該樓板設置護欄、護蓋或安全網。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201225號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之電梯井升降路開口部分、樓板開口部分、車道開口部分等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該電梯井升降路設置護欄、於該樓板設置護欄、護蓋或安全網、於該車道設置護欄、護蓋或安全網。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201226號
- 違反法規內容
- 對於高度二公尺以上之屋突及施工架場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;使用之合梯,兩梯腳間未有金屬等硬質繫材扣牢,腳部未有防滑絕緣腳座套、未有安全之防滑梯面。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 勞職授字第1090201354號
- 違反法規內容
- 1.對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用。2.對於高度2公尺之開口部分場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。3.高度8.5公尺施工架之構築及拆除,未事先就預期施工時之最大荷重,依結構力學原理妥為設計,置備施工圖說,並指派所僱之專任工程人員簽章確認強度計算書及施工圖說。4.構件之連接部分或交叉部分,未以適當之金屬附屬配件確實連接固定,並以適當之斜撐材補強。
- 處分日期
- 20200324
- 處分字號
- 高市勞檢字第10970533500號
- 違反法規內容
- 未依規定補償職災勞工必需之醫療費用
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10861114961號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付給勞工;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960016151號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付給勞工;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960016151號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960016351號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960017171號
- 違反法規內容
- 勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960074251號
- 違反法規內容
- 工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960074571號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資;採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日;雇主僱用勞工人數在三十人以上延長勞工工作時間者,未報當地主管機關備查
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960081421號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960083251號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞動字第10960088201號
- 違反法規內容
- 認可醫療機構違反認可及管理規定。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞職字第10960103821號
- 違反法規內容
- 使勞工於低壓電路從事檢查、修理等活線作業時,未使該作業勞工戴用絕緣用防護具,或使用活線作業用器具或其他類似之器具。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞職字第10960469691號
- 違反法規內容
- 鋼管施工架未依規定設置。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞職字第10960472381號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞職字第10960473011號
- 違反法規內容
- 未提供安全帽使正確戴用。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞職字第10960473013號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞職字第10960475221號
- 違反法規內容
- 2公尺作業未使用安全帶、帽。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 北市勞職字第10960475223號
- 違反法規內容
- 未依規定給予勞工職業災害補償。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 南市勞安字第1090337761號
- 違反法規內容
- 未依規定覈實登載勞工每日出勤情形至分鐘
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府社勞字第1091604972號
- 違反法規內容
- 未依規定覈實登載勞工每日出勤情形至分鐘
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府社勞字第1091604972號
- 違反法規內容
- 未依勞動基準法第36條第1項規定每7日應有一日之休息作為例假。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府授社勞資字第1090058116號
- 違反法規內容
- 未依勞動基準法第36條第1項規定每7日應有一日之休息作為例假。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府授社勞資字第1090058116號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府勞動字第1090089305號
- 違反法規內容
- 未達基本工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768525號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768527號
- 違反法規內容
- 未依規定給予特別休假
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947685281號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947685282號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768528號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768529號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768530號
- 違反法規內容
- 未依規定給予特別休假
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768531號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947687541號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768754號
- 違反法規內容
- 勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947687601號
- 違反法規內容
- 勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947687601號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768760號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768760號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768836號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768836號
- 違反法規內容
- 未達基本工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768861號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947689941號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947689941號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768994號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094768994號
- 違反法規內容
- 未符合規定之必要安全衛生設備及措施
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094769004號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄,並保存5年;勞工在同一雇主或事業單位,繼續工作滿一定期間者,應依下列規定給予特別休假:一、六個月以上一年未滿..
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞資字1093931093號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄,並保存5年;勞工在同一雇主或事業單位,繼續工作滿一定期間者,應依下列規定給予特別休假:一、六個月以上一年未滿..
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞資字1093931093號
- 違反法規內容
- 前項雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間,一日不得超過十二小時;延長之工作時間,一個月不得超過四十六小時,但雇主經工會同意,如事業單位...;勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞資字1093931115號
- 違反法規內容
- 雇主使勞工於第三十六條所定休息日工作,工作時間在二小時以內者,其工資按平日每小時工資額另再加給一又…
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞資字1093931117字號
- 違反法規內容
- 雇主使勞工於第三十六條所定休息日工作,工作時間在二小時以內者,其工資按平日每小時工資額另再加給一又…
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞資字1093931117字號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞條字1090064215號
- 違反法規內容
- 每7日中未有2日之休息作為例假及休息日
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞條字1090064249號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090065533號
- 違反法規內容
- 雇主對勞工於高差超過一.五公尺以上之場所作業時,應設置能使勞工安全上下之設備。;雇主對於使用之合梯,應符合下列規定:一、…。三、梯腳與地面之角度應在七十五度以內,且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢,腳部有防滑絕緣腳座套。四、…。;雇主對於使用之合梯,應符合下列規定:一、…。四、有安全之防滑梯面。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋樑墩柱及橋樑上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府勞檢字第1090065388號
- 違反法規內容
- 雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋樑墩柱及橋樑上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。;雇主對於構築施工架之材料,應依下列規定辦理:一、不得有顯著之損壞、變形或腐蝕。二、…。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府勞檢字第1090065486號
- 違反法規內容
- 雇主對於勞動場所作業之車輛機械,應使駕駛者或有關人員負責執行下列事項:一、…。十五、車輛機械之作業或移動,有撞擊工作者之虞時,應置管制引導人員。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府勞檢字第1090068123號
- 違反法規內容
- 雇主對勞工於作業中或通行時,有接觸絕緣被覆配線或移動電線或電氣機具、設備之虞者,應有防止絕緣被破壞或老化等致引起感電危害之設施。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼樑、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋樑墩柱及橋樑上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。;雇主設置之護蓋,應依下列規定辦理:一、…。二、應以有效方法防止滑溜、掉落、掀出或移動。三、…。;雇主設置之護蓋,應依下列規定辦理:一、…。六、臨時性開口處使用之護蓋,表面漆以黃色並書以警告訊息。;雇主對於鋼材之儲存,應依下列規定辦理:一、預防傾斜、滾落,必要時應用纜索等加以適當捆紮。二、…。;雇主對於鋼材之儲存,應依下列規定辦理:一、…。二、儲存之場地應為堅固之地面。三、…。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 府勞檢字第1090069159號
- 違反法規內容
- 對於搬運、堆放或處置物料,有發生倒塌、崩塌或掉落之虞,未採取護網、擋樁、限制高度或變更堆積等必要設施,致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090200945號
- 違反法規內容
- 所設衝剪機械具5台以上,未指定衝剪機械作業管理人員負責保管衝床及其安全裝置換回開關鎖匙,又該衝床雖設有光電感應安全裝置,惟將光電感應安全裝置關閉時,未設置符合所定之安全機能(安全護圍等、連鎖防護式、雙手操作式、感應式、拉開式或掃除式安全裝置之一),致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090200962號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未有設置協議組織,未確實監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助攬事業間之安全衛生教育之指導及協助。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第10902010961號
- 違反法規內容
- 對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第10902010962號
- 違反法規內容
- 以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201096號
- 違反法規內容
- 配衡型堆高機及側舉型堆高機之駕駛座,未配置防止車輛傾倒時,駕駛者被堆高機壓傷之安全帶、護欄或其他防護設施。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201120號
- 違反法規內容
- 衝剪機械之原動機、齒輪、轉軸、傳動輪、傳動帶及其他構件,有引起危害之虞者,未設置護罩、護圍、套胴、圍柵、護網、遮板或其他防止接觸危險點之適當防護物。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201122號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之東側外牆施工架開口部分場所作業,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;東側外牆施工架未在適當之垂直、水平距離處與構造物妥實連接,其間隔在垂直方向以不超過5.5公尺,水平方向以不超過7.5公尺為限;對於鋼管施工架(東側外牆施工架)之設置,使用國家標準CNS4750型式之施工架,未符合國家標準同等以上之規定。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201144號
- 違反法規內容
- 對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用;對於高度二公尺以上之施工架開口部分場所作業,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201157號
- 違反法規內容
- 配衡型堆高機及側舉型堆高機之駕駛座,未配置防止車輛傾倒時,駕駛者被堆高機壓傷之安全帶、護欄或其他防護設施;對於高壓氣體之貯存,未安穩置放並加固定及裝妥護蓋。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201159號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之外牆施工架工作臺等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該施工架工作臺設置護欄(內側交叉拉桿及下拉桿)。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201178號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之外牆施工架工作臺作業場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201180號
- 違反法規內容
- 對於建築或工程作業使用之臨時用電設備(打鑿機),未於各該電動機具設備之連接電路上設置適合其規格,具有高敏感度、高速型,能確實動作之防止感電用漏電斷路器;對於工作場所暴露之鋼筋,未採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施;對於高度二公尺以上之外牆施工架(內側未設交叉拉桿及下拉桿)場所作業,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備,對於使用國家標準CNS4750型式之施工架,未符合國家標準同等以上。
- 處分日期
- 20200323
- 處分字號
- 勞職授字第1090201203號