違反勞動法令事業單位裁罰記錄
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- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 府勞動字第1060158616號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063565987號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566336號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10635663681號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566501號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞資字1060040414號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞資字1060040414號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄,並保存5年
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞資字1060040422號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞條字1060112378號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務者
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060111137號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060112095號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字10601122151號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060112215號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄表
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字10601122951號
- 違反法規內容
- 未按規定置備勞工工資清冊
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060112295號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060112942號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060112942號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字10601129441號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060112944號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄表
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060113650號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄表
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060113650號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060113935號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字10601139541號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060113954號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務者
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060114039號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務者
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060114039號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060114689號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060115447號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060115585號
- 違反法規內容
- 對於機械之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械之起動等裝置或誤送料,未採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 府勞檢字第1060115762號
- 違反法規內容
- 脫水機、洗縮機、展布機之傳動帶有危害勞工之虞之部分,未有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備;堆高機於駕駛者離開其位置時,未拉手煞車制動;對於勞工有墜落危險之場所,未設置警告標示,並禁止與工作無關之人員進入。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060201714號
- 違反法規內容
- 對於機械之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械之起動等裝置或誤送料,未採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202100號
- 違反法規內容
- 對於機械之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械之起動等裝置或誤送料,未採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202106號
- 違反法規內容
- 電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分,其作業有危害勞工之虞者,未設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202158號
- 違反法規內容
- 以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202161號
- 違反法規內容
- 以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第10602021621號
- 違反法規內容
- 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,未採取下列必要措施:一、設置協議組織,並指定工作場所負責人,擔任指揮、監督及協調之工作。二、工作之連繫與調整。三、工作場所之巡視。四、相關承攬事業間之安全衛生教育之指導及協助。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202162號
- 違反法規內容
- 高度2公尺以上之施工架、工作臺上作業,未依規定設置護欄或安全網等防護設備、未提供適當安全帶、安全帽等防護具,並使勞工正確戴用,致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202164號
- 違反法規內容
- 勞工於有車輛出入或往來之工作場所作業時,有導致勞工遭受交通事故之虞者,未置備反光背心等防護衣,使勞工確實使用,致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202194號
- 違反法規內容
- 對於使用道路作業之工作場所,為防止車輛突入等引起之危害,作業人員未戴有反光帶之安全帽,且未穿著顏色鮮明有反光帶之施工背心,以利辨識,致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202222號
- 違反法規內容
- 設置營建用升降機屬危險性機械,未經檢查合格,即予使用。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202230號
- 違反法規內容
- 雇主對於使用動力運轉之機械,具有顯著危險者,未於適當位置設置有明顯標誌之緊急制動裝置,立即遮斷動力並與制動系統連動,能於緊急時快速停止機械之運轉。電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分,其作業有危害勞工之虞者,未設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 勞職授字第1060202231號
- 違反法規內容
- 未記載勞工出勤情形至分鐘為止;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 高市勞條字第10633514600號
- 違反法規內容
- 未記載勞工出勤情形至分鐘為止;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170516
- 處分字號
- 高市勞條字第10633514600號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 府社勞資字第1060104183號
- 違反法規內容
- 雇主延長工時連同正常工時,一日超過12小時。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 府社勞資字第1060104253號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632063000號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632715800號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632718000號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632732000號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632732600號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;未經工會或勞資會議同意使勞工延長工時;延長工作時間超過法令規定;未經工會或勞資會議同意使女工於午後十時至翌晨六時之時間內工作
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632763700號
- 違反法規內容
- 工資未定期給付勞工
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632776500號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632779600號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632779600號
- 違反法規內容
- 正常工時超過法令規定;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632779700號
- 違反法規內容
- 正常工時超過法令規定;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632779700號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632783000號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632786100號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未經工會或勞資會議同意使女工於午後十時至翌晨六時之時間內工作
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632787600號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632790300號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632791700號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632792400號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632799700號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632799700號
- 違反法規內容
- 工資未定期給付勞工
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632801300號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;正常工時超過法令規定;延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 北市勞動字第10632918000號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 府勞條字第1060432331號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 府勞條字第1060432331號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 府勞條字第1060453736號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄表。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 府勞條字第1060458054號
- 違反法規內容
- 受僱者為生理假之請求,遭受不利處分
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞業字第1060459435號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10635657571號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063565757號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄表
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566168號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄表
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566169號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10635662201號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566220號
- 違反法規內容
- 未依規定給予特別休假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10635662421號
- 違反法規內容
- 請假期間未依規定給予工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10635662422號
- 違反法規內容
- 依規定應放假之日未予休假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566242號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566356號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10635664691號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1063566469號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄,並保存5年
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 106年府勞資字1060040446號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 106年府勞資字1060060752號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060105946號
- 違反法規內容
- 未依規定應放假之日給予休假
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060109544號
- 違反法規內容
- 未依約定或法定期間定期給付工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060111174號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060112697號
- 違反法規內容
- 未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 106年府勞檢字1060114076號
- 違反法規內容
- 申請育嬰留職停薪復職遭受拒絕
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 府勞條字第1060106675號
- 違反法規內容
- 雇主對左列事項應有符合標準之必要安全衛生設備:……五、防止有墜落、崩塌等之虞之作業場所引起之危害。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 中環字第1060011126號
- 違反法規內容
- 休假日出勤工資未依規定加倍發給
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 竹環字第1060013305A號
- 違反法規內容
- 雇主應於次年度三月底前一次提撥其差額
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 竹環字第1060013305B號
- 違反法規內容
- 未訂定硫化機抽真空功能異常排除安全衛生作業標準供勞工遵循且有水壓引起之危險者,未停止該機台運轉及採取釋壓、關斷或阻隔等設備或措施即調整硫化機,手動按壓內壓偵測表歸零鈕使硫化機強制開模,使勞工遭熱水噴濺,致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 勞職授字第1060202119號
- 違反法規內容
- 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,未採取下列必要措施:一、設置協議組織,並指定工作場所負責人,擔任指揮、監督及協調之工作。二、工作之連繫與調整。三、工作場所之巡視。四、相關承攬事業間之安全衛生教育之指導及協助。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 勞職授字第1060202128號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之擋土牆上進行作業,勞工有墜落之虞者,未以架設施工架或其他方法設置工作台。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 勞職授字第1060202129號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之擋土牆上進行混凝土澆置作業,勞工有墜落之虞者,未以架設施工架或其他方法設置工作台。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 勞職授字第1060202130號
- 違反法規內容
- 勞動場所發生災害之罹災人數在1人以上,且需住院治療,未於8小時內通報勞動檢查機構。
- 處分日期
- 20170515
- 處分字號
- 勞職授字第1060202150號