違反勞動法令事業單位裁罰記錄
共有 549772 筆裁罰記錄,本頁顯示第 343 頁,共 100 筆。
提醒:如您的雇主在此名單中,請注意保護自身勞動權益。如有疑問可撥打 1955 勞工諮詢申訴專線。
- 違反法規內容
- 未逐日覈實記載勞工出勤時間至分鐘為止
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府授勞動字第1130347392號
- 違反法規內容
- 未依規定給予勞工延長工時工資;使勞工延長工時超過法令規定
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府授勞動字第1130348097號
- 違反法規內容
- 未符合規定之必要安全衛生設備及措施;事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位未採取必要措施
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府授勞檢字第1130341836號
- 違反法規內容
- 未符合規定之必要安全衛生設備及措施
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府授勞檢字第1130346285號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞動字第11360276901號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277121號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277171號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定;假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資;未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277481號
- 違反法規內容
- 工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277981號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞動字第11360278041號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞動字第11360278671號
- 違反法規內容
- 訓練單位違反職業安全衛生教育訓練規則第39條之情事。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11360458641號
- 違反法規內容
- 未訂定墜落災害防止計畫。;有墜落危險之處所未設防護設備。;未事前告知該承攬人依規定應採取措施。;原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第1136100662B號
- 違反法規內容
- 未訂定墜落災害防止計畫。;有墜落危險之處所未設防護設備。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第1136100662D號
- 違反法規內容
- 未訂定墜落災害防止計畫。;有墜落危險之處所未設防護設備。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第1136100662F號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361011241號
- 違反法規內容
- 模板支撐作業未指派作業主管辦理規定事項。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361011243號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361037121號
- 違反法規內容
- 堆高機、研磨機等機具未依規定辦理。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361037125號
- 違反法規內容
- 發生職業災害未於8小時內通報。;未置備或未使勞工確實使用安全衛生防護具以避免高溫、低溫、非游離輻射線、生物病原體、有害氣體、蒸氣、粉塵或其他有害物等危害。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361037621號
- 違反法規內容
- 未事前告知該承攬人依規定應採取措施。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361042321號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361148181號
- 違反法規內容
- 未提供安全帽使正確戴用。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 北市勞職字第11361148183號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 南市勞安字第1132455128號
- 違反法規內容
- 勞工每七日中應有二日之休息,其中日為例假,一日為休息日。;雇主僱用勞工人數在30人以上者,應依其事業性質,就左列事項訂立工作規則,報請主管機關核備後並公開揭示之:一、工作時間、休息、休假、國定紀念日、特別休假及繼續性工作之輪班方法。二、工資之標準、計算方法及發放日期。三、延長工作時間。四、津貼及獎金。五、應遵守之紀律。六、考勤、請假、獎懲及升遷。七、受僱、解僱、資遣、離職及退休。八、災害傷病補償及撫卹。九、福利措施。十、勞雇雙方應遵守勞工安全衛生規定。十一、勞雇雙方溝通意見加強合作之方法。十二、其他。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府社勞字第1130258189號
- 違反法規內容
- 雇主使勞工於第三十六條所定休息日工作,工作時間在二小時以內者,其工資按平日每小時工資額另再加給一又三分之一以上;工作二小時後再繼續工作者,按平日每小時工資額另再加給一又三分之二以上。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府社勞字第1130266485號
- 違反法規內容
- 勞工每七日中應有二日之休息,其中日為例假,一日為休息日
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府社勞字第1130266505號
- 違反法規內容
- 前項雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間,一日不得超過十二小時;延長之工作時間,一個月不得超過四十六小時;勞工繼續工作四小時,至少應有三十分鐘之休息。但實行輪班制或其工作有連續性或緊急性者,雇主得在工作時間內,另行調配其休息時間。;勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。雇主有下列情形之一,不受前項規定之限制:...三、依第三十條之一規定變更正常工作時間者,勞工每二週內至少應有二日之例假,每四週內之例假及休息日至少應有八日。;第三十六條所定之例假、休息日、第三十七條所定之休假及第三十八條所定之特別休假,工資應由雇主照給。雇主經徵得勞工同意於休假日工作者,工資應加倍發給。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府社勞字第1130267160號
- 違反法規內容
- 未依法給付勞工休息日延長工作時間工資;未依規定覈實登載勞工每日出勤情形至分鐘;未依規定每7日中給予勞工1日例假及1日休息日。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府社勞字第1131555127號
- 違反法規內容
- 未依勞動基準法第32條第2項延長之工作時間,一日不超過12小時,一個月不得超過四十六小時。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞資字第11303061341號
- 違反法規內容
- 未依勞動基準法第36條第1項規定每7日應有一日之休息作為例假。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞資字第11303061342號
- 違反法規內容
- 未依勞動基準法第38條第1項規定給予特別休假或實施特休遞延制度、亦未給予特休未休薪資。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞資字第11303061343號
- 違反法規內容
- 未依勞動基準法第24條規定計算延長工時之工資。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞資字第1130306134號
- 違反法規內容
- 未依規定加給平日延長工作時間工資。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞動字第1130456830號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資。輪班制勞工於更換班次時,雇主未給予輪班勞工適當之休息時間。特別休假於年度終結或契約終止而未休之日數未依規定發給工資。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞動字第1130458301號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第11346680241號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第11346680242號
- 違反法規內容
- 未提供勞工工資各項目計算方式明細
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1134668024號
- 違反法規內容
- 未符合規定之必要安全衛生設備及措施
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1134668176號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第11346681951號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1134668195號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第11346683371號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1134668337號
- 違反法規內容
- 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 113年府勞檢字11303348071號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 113年府勞檢字1130334807號
- 違反法規內容
- 雇主對於工作場所暴露之鋼筋、鋼材、鐵件、鋁件及其他材料等易生職業災害者,應採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施。;雇主對於進入營繕工程工作場所作業人員,應提供適當安全帽,並使其正確戴用。;雇主對於高度二公尺以上之屋頂、鋼梁、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋梁墩柱及橋梁上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 113年府勞檢字1130335787號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 113年府勞檢字1130337837號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定標準發給勞工退休金條例工作年資之資遣費。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞檢字1130335447號
- 違反法規內容
- 雇主對於勞動場所作業之車輛機械,應使駕駛者或有關人員負責執行下列事項:一、…。十五、車輛機械之作業或移動,有撞擊工作者之虞時,應置管制引導人員。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞檢字第1130332730號
- 違反法規內容
- 未依規定給付工作日加班費
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 經園環安字第1130109770號
- 違反法規內容
- 對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用,對於高度2公尺以上之施工架工作臺開口部分作業場所,未於該施工架工作臺設置護欄(內側交叉拉桿、下拉桿)等防護設備。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207440號
- 違反法規內容
- 對於使用之營建用升降機,係屬中央主管機關指定具有危險性之機械,未經勞動檢查機構或中央主管機關指定之代行檢查機構檢查合格即予使用。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207442號
- 違反法規內容
- 對於進入營繕工程工作場所作業人員,未使其正確戴用安全帽,對於高度2公尺以上之陽臺、施工架工作臺等場所開口部分,未於該陽臺設置護欄、護蓋或安全網等防護設備,於該施工架工作臺設置護欄(內外側交叉拉桿、下拉桿)。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207443號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207445號
- 違反法規內容
- 勞動場所發生罹災人數在1人以上,且需住院治療之職業災害,未於8小時內通報勞動檢查機構。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207446號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之樓梯、管道間及露台等開口部分場所,未於該樓梯、管道間及露台開口部分設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207457號
- 違反法規內容
- 設置自動堆疊棧板機屬自動化機械,使勞工從事自動堆疊棧板機集箱推箱機構內之氣壓缸檢查作業時,未停止集箱推箱機構運轉,亦未於集箱推箱機構下方推箱桿移動空間等有危害勞工之虞者設置護罩、護圍等設備,致發生職業安全衛生法第37條第2項第1款之職業災害。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207502號
- 違反法規內容
- 雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,未有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備;雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 勞職授字第1130207505號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未依規定記載至分鐘為止。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 1130234259
- 違反法規內容
- 工資未全額給付
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府勞資字第1130260127號
- 違反法規內容
- 未加倍發給1日例假出勤之工資
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府民勞字第1130060342號
- 違反法規內容
- 休息日出勤工資,給付不足。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府民勞字第1130060342號
- 違反法規內容
- 出勤逾6日以上。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 府民勞字第1130060342號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞條字第11339809000號
- 違反法規內容
- 使用過負荷預防裝置失效之移動式起重機從事吊掛模板作業。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372205400號
- 違反法規內容
- 對於該工程高度2公尺以上之吊料口、施工架與結構體開口及外牆施工架端部開口,勞工有遭受墜落危險之虞,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372211300號
- 違反法規內容
- 對於施工架有鄰近結構物之周遭及跨越工作走道,未於其下方設計斜籬及防護網等,以防止物體飛落引起災害。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372211400號
- 違反法規內容
- 與承攬人分別僱用勞工共同作業,對於水電放樣危險性作業之工作場所未確實「巡視」;又對於該場所暴露之鋼筋,未予以「連繫調整」其工作所必要之安全防護設備或措施,致承攬人所僱勞工發生職業災害。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372211700號
- 違反法規內容
- 對於暴露之鋼筋未採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施,致所僱勞工發生職業災害。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372211800號
- 違反法規內容
- 事業單位勞動場所發生災害之罹災人數在1人以上,且需住院治療之職業災害時,雇主未於8小時內通報勞動檢查機構。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372211900號
- 違反法規內容
- 對於勞工從事屋頂浪板新增作業未規劃安全通道於雨遮或屋頂設置適當強度且寬度在30公分以上之踏板,未於於屋架、雨遮或天花板下方可能墜落之範圍,裝設堅固格柵或安全網等防墜設施,亦未指定屋頂作業主管指揮或監督該作業,致勞工發生職業災害。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372217900號
- 違反法規內容
- 對於在高度2公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具。
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 高市勞檢字第11372221300號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20241129
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1134668023號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 保退三字第11360183841號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 保退二字第11360184741號
- 違反法規內容
- 雇主未訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒規範,並在工作場所公開揭示;雇主於知悉性騷擾情事後,未採取立即有效之糾正及補救措施
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞動字第11302520312號
- 違反法規內容
- 雇主未依法訂定性騷擾防治措施、申訴及懲戒規範,並於工作場所公開揭示;雇主知悉性騷擾情事後,未採取立即有效?之糾正及補救措施
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞動字第1130253483號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付;未依規定給付國定假日出勤加倍工資
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞動字第1130341255號
- 違反法規內容
- 未依規定給付延長工時工資
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞動字第1130341258號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞動字第1130342982號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避勞動檢查
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞動字第1130342994號
- 違反法規內容
- 未符合規定之必要安全衛生設備及措施
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞檢字第1130345521號
- 違反法規內容
- 未符合規定之必要安全衛生設備及措施
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 府授勞檢字第1130345522號
- 違反法規內容
- 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360276271號
- 違反法規內容
- 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277041號
- 違反法規內容
- 工資未依法給付給勞工
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277051號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定;延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277091號
- 違反法規內容
- 未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277251號
- 違反法規內容
- 工資未依法給付給勞工;勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主未發給工資
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277261號
- 違反法規內容
- 工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細;出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277301號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277361號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工出勤紀錄
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277541號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360277791號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360278181號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止;未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞動字第11360278231號
- 違反法規內容
- 雇主未盡工作場所性騷擾防治義務;因受僱者提出性別工作平等法申訴而予以不利處分
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞就第11360318991號
- 違反法規內容
- 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞職字第11361015861號
- 違反法規內容
- 模板支撐作業未指派作業主管辦理規定事項。
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞職字第11361015863號
- 違反法規內容
- 未依臨場服務頻率,辦理臨場健康服務。
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞職字第11361015951號
- 違反法規內容
- 未提供安全帽使正確戴用。
- 處分日期
- 20241128
- 處分字號
- 北市勞職字第11361033791號