違反勞動法令事業單位裁罰記錄
共有 549772 筆裁罰記錄,本頁顯示第 4534 頁,共 100 筆。
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- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工名卡並保存五年
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞條字1090257436號
- 違反法規內容
- 未依規定置備勞工名卡並保存五年
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞條字1090257436號
- 違反法規內容
- 未依規定提撥勞工退休準備金專戶差額,並送事業單位勞工退休準備金監督委員會審議
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞條字1090260552號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞檢字10902451011號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞檢字10902451011號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090245101號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090245101號
- 違反法規內容
- 例假、休息日、第37條所定之休假日及特別休假出勤,未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞檢字10902521501號
- 違反法規內容
- 未發給因年度終結或契約終止特休未休日數之工資
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090252150號
- 違反法規內容
- 事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位應採取下列必要措施:一、設置協議組織,並指定工作場所負責人,擔任指揮、監督及協調之工作。二、工作之連繫與調整。三、工作場所之巡視。四、相關承攬事業間之安全衛生教育之指導及協助。五、…。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府勞檢字第10902586381號
- 違反法規內容
- 事業單位以其事業之全部或一部分交付承攬時,應於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府勞檢字第1090258638號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;未於建築或工程作業使用之臨時用電設備各該設備之連接電路上設置適合其規格,具有高敏感度、高速型,能確實動作之防止感電用漏電斷路器。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204245號
- 違反法規內容
- 雇主對於熔礦爐、熔鐵爐、玻璃熔解爐、或其他高溫操作場所,為防止爆炸或高熱物飛出,未有適當防護裝置及置備適當之防護具外,並使勞工確實使用。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204266號
- 違反法規內容
- 對於含水之潮濕場所所使用攜帶式電動機具攜帶式切割機,未於各該電動機具設備之連接電路上設置適合其規格,具有高敏感度、高速型,能確實動作之防止感電用漏電斷路器;對於通路上,不得使用移動電線;對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用;對於勞工以機械從事露天開挖作業,車輛機械未裝設倒車或旋轉警示燈及蜂鳴器
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204270號
- 違反法規內容
- 對於勞動場所作業之車輛機械,使勞工搭載於堆高機之貨叉所承載貨物之托板、撬板及其他堆高機(乘坐席以外)部分。;對於高差超過1.5公尺以上之場所作業時,未設置能使勞工安全上下之設備。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第10902043941號
- 違反法規內容
- 對於在高度2公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具,致發生職業安全衛生法第37條第2項第1款之職業災害。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204394號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204413號
- 違反法規內容
- 在高度2公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204467號
- 違反法規內容
- 於高度2公尺以上之9至12樓外牆施工架開口部分場所未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;對於地下室3樓、B棟1樓場所暴露之鋼筋,未採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施;中央廊道施工架之連接部分,未以適當之金屬附屬配件確實連接固定
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204497號
- 違反法規內容
- 對於所置自動粉末成型機(屬模具加壓成型之機械),有發生被壓夾危害之虞,未設感應式安全裝置,致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204498號
- 違反法規內容
- 移動式起重機作業時,未採取防止人員進入吊舉物下方及吊舉物通過人員上方之設備或措施;對於從事鋼筋混凝土之作業時,使用吊車或索道運送鋼筋時,未予紮牢以防滑落、未禁止使用鋼筋作為拉索支持物、工作架或起重支持架等。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204533號
- 違反法規內容
- 在高度2公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204545號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 勞職授字第1090204555號
- 違反法規內容
- 未加給延長工作時間工資
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府社勞字第1090200423A號
- 違反法規內容
- 未依法加給休息日延長工作時間工資
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府社勞字第1090200423B號
- 違反法規內容
- 未加給延長工作時間工資
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府社勞字第1090200469A號
- 違反法規內容
- 未依法定程序延長工作時間
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府社勞字第1090200469B號
- 違反法規內容
- 勞工之特別休假,因年度終結或契約終止而未休之日數,雇主應發給工資。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府社勞字第1090200469C號
- 違反法規內容
- 休假日工作未加倍發給
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 府社勞字第1090200469D號
- 違反法規內容
- 以動力驅動之衝剪機械,未具有安全護圍、安全模、特定用途之專用衝剪機械或自動衝剪機械。
- 處分日期
- 20201016
- 處分字號
- 高市勞檢字第10972100900號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 保退二字第10960236631號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定於新成立或改選新制15日內申報提繳勞工退休金。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 保退二字第10960247221號
- 違反法規內容
- 工資由勞雇雙方議定之。但不得低於基本工資。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府社勞資字第1090242076號
- 違反法規內容
- 前項出勤紀錄,應逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府社勞資字第1090242078號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付給勞工
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960672711號
- 違反法規內容
- 未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960673001號
- 違反法規內容
- 未依法給付休息日工作之工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960673001號
- 違反法規內容
- 延長工作時間超過法令規定;延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960673241號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960675641號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960675741號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付給勞工;延長工作時間超過法令規定;晝夜輪班制勞工於更換班次時,雇主未給予輪班勞工適當之休息時間;未依法給付休息日工作之工資;採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960675801號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付給勞工
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960677151號
- 違反法規內容
- 工資未全額給付給勞工
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960677151號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞動字第10960777791號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定於終止勞動契約後30日內發給新制資遣費。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞資字第10960726351號
- 違反法規內容
- 雇主未依規定於終止勞動契約後30日內發給新制資遣費。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 北市勞資第10960726351號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 南市勞安字第1091209307號
- 違反法規內容
- 拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 南市勞安字第1091218472號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 南市勞安字第1091242500號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工。未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止或未依規定給予出勤紀錄。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府勞動字第1090364343號
- 違反法規內容
- 工資未全額直接給付勞工。未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止或未依規定給予出勤紀錄。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府勞動字第1090364343號
- 違反法規內容
- 特別休假未由勞工自行排定。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府勞動字第1090364453號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094795242號
- 違反法規內容
- 出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947954861號
- 違反法規內容
- 未給予勞工例假休息
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947954862號
- 違反法規內容
- 未達基本工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094795486號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947957091號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947957091號
- 違反法規內容
- 未給予勞工例假休息
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947957092號
- 違反法規內容
- 未給予勞工例假休息
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947957092號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947957093號
- 違反法規內容
- 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第10947957093號
- 違反法規內容
- 未達基本工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094795709號
- 違反法規內容
- 未達基本工資
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 新北府勞檢字第1094795709號
- 違反法規內容
- 懷孕解僱
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 109年府勞條字1090254645號
- 違反法規內容
- 工資未依約定或規定方式給付
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 109年府勞檢字1090254757號
- 違反法規內容
- 雇主對於高壓氣體之貯存,應依下列規定辦理:一、…。五、應安穩置放並加固定及裝妥護蓋。六、…。;雇主對於扇風機之葉片,有危害勞工之虞者,應設護網或護圍等設備。;雇主於機器人可動範圍之外側,依下列規定設置圍柵或護圍:一、出入口以外之處所,應使工作者不易進入可動範圍內。二、…。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府勞檢字第1090261098號
- 違反法規內容
- 本法施行細則第十七條第二項第四款規定之作業場所,雇主應依下列規定,實施作業環境監測:一、…。四、製造、處置或使用附表二所列特定化學物質之作業場所,應每六個月監測其濃度一次以上。五、…。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府勞檢字第1090261281號
- 違反法規內容
- 雇主對於使用之合梯,應符合下列規定:一、…。三、梯腳與地面之角度應在七十五度以內,且兩梯腳間有金屬等硬質繫材扣牢,腳部有防滑絕緣腳座套。四、…。;雇主對於使用之合梯,應符合下列規定:一、…。四、有安全之防滑梯面。;雇主對於進入營繕工程工作場所作業人員,應提供適當安全帽,並使其正確戴用。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 府勞檢字第1090261527號
- 違反法規內容
- 對於物料之搬運,四十公斤以上物品,未以人力車輛或工具搬運。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204347號
- 違反法規內容
- 對於使用之合梯,兩梯腳間未有金屬等硬質繫材扣牢。對於進入營繕工程工作場所作業人員,未提供適當安全帽,並使其正確戴用。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204436號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;對勞工於高差超過1.5公尺以上之場所作業時,未設置能使勞工安全上下之設備。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204437號
- 違反法規內容
- 雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,未有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備;對於使用起重機具從事吊掛作業之勞工,未使其當荷物起吊離地後,不得以手碰觸荷物,引導起重機具暫停動作,以確認荷物之懸掛有無傾斜、鬆脫等異狀。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204469號
- 違反法規內容
- 使勞工於高度2公尺以上之移動式起重機(抓斗車)操作台上操作抓斗從事枯木清運作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽等防護具。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204470號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204490號
- 違反法規內容
- 承攬人就其承攬之全部或一部分交付再承攬時,承攬人未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204492號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204494號
- 違反法規內容
- 以動力驅動之衝壓機械及剪斷機械,未具有安全護圍、安全模、特定用途之專用衝剪機械或自動衝剪機械;置有操作用腳踏開關或腳踏板之衝壓機械,未設置防止因誤觸而導致滑塊等意外動作之腳踏開關或腳踏板之外罩。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204502號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之樓梯開口等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該樓梯開口設置護欄等防護設備。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204503號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之施工構台安裝安全欄杆作業場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該處採取使勞工使用安全帶等防止墜落之措施(勞工安全帶未掛鉤於安全母索)。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204508號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;對勞工於高差超過1.5公尺以上之場所作業時,未設置能使勞工安全上下之設備;對於高度五公尺以上施工架等之構築及拆除,未建立按施工圖說施作之查驗機制;為維持施工架及施工構台之穩定,未以斜撐材作適當而充分之支撐、施工架未於適當之垂直、水平距離處與構造物妥實連接,其間隔在垂直方向以不超過五點五公尺,水平方向以不超過七點五公尺為限。對於鋼管施工架之設置,構件之連接部分或交叉部分,未以適當之金屬附屬配件確實連接固定。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204509號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之前陽台開口部分等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204516號
- 違反法規內容
- 對於從事鋼筋作業時,以鋼筋彎折作為起重支持架從事吊運鋼筋作業,未依規定禁止使用鋼筋作為起重支持架。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204521號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第10902045221號
- 違反法規內容
- 以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204522號
- 違反法規內容
- 與承攬人共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204534號
- 違反法規內容
- 對於使用框式施工架之構材【附工作板橫架(水平踏板)】,未依規定使用符合國家標準CNS4750型式之施工架。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204544號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之防護平台從事架設作業時,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶之措施。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204549號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之外牆施工架工作臺,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該工作臺設置護欄(內側交叉拉桿及下拉桿)等防護設備。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 勞職授字第1090204558號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞條字第10939138900號
- 違反法規內容
- 延長工作時間未依規定加給工資;延長工作時間超過法令規定;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞條字第10939138900號
- 違反法規內容
- 未依規定給予勞工職業災害補償
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞條字第10939219100號
- 違反法規內容
- 未依規定給予勞工職業災害補償
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞條字第10939219100號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞條字第10939690500號
- 違反法規內容
- 每七日中未有一日之休息作為例假;每七日中未有一日之休息作為例假
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞條字第10939690500號
- 違反法規內容
- 對於高度2公尺以上之屋頂、鋼梁、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋梁墩柱及橋梁上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞檢字第10972092200號
- 違反法規內容
- 雇主對於搬運、堆放或處置物料,為防止倒塌、崩塌或掉落,應採取繩索捆綁、護網、擋樁、限制高度或變更堆積等必要設施,並禁止與作業無關人員進入該等場所。
- 處分日期
- 20201015
- 處分字號
- 高市勞檢字第10972101000號
- 違反法規內容
- 勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
- 處分日期
- 20201014
- 處分字號
- 府社勞資字第1090239773號
- 違反法規內容
- 勞工每七日中應有二日之休息,其中一日為例假,一日為休息日。
- 處分日期
- 20201014
- 處分字號
- 府社勞資字第1090239773號
- 違反法規內容
- 工資由勞雇雙方議定之。但不得低於基本工資。
- 處分日期
- 20201014
- 處分字號
- 府社勞資字第1090239782號